tech & teach und „The Female Network“ © Koester Fotografie
Künstliche Intelligenz hält zunehmend Einzug in den Alltag – doch Frauen nutzen entsprechende Technologien bislang deutlich seltener als Männer. Diese ungleiche Nutzung hat Folgen: Experten sprechen von einem wachsenden „Gender Data Gap“. Da KI-Systeme auf Basis von Nutzungsdaten lernen, droht ohne ausgewogene Beteiligung eine Verstärkung einseitiger, überwiegend männlich geprägter Perspektiven.
Ein Düsseldorfer Bildungsunternehmen will dieser Entwicklung nun gezielt entgegenwirken. Gemeinsam mit dem Netzwerk „The Female Network“ startet tech & teach eine neue Bildungspartnerschaft, die Frauen einen praxisnahen Zugang zu Künstlicher Intelligenz ermöglichen soll. Ziel ist es, Kompetenzen aufzubauen und Frauen stärker in die Gestaltung digitaler Zukunftstechnologien einzubinden.
Die Initiative fügt sich in die übergeordnete Mission von tech & teach ein, gesellschaftliche Teilhabe durch Bildung zu fördern. Bereits in der Vergangenheit engagierte sich die Organisation in der Förderung von Frauen in der Technologiebranche, etwa mit dem EU-geförderten Projekt „Femme Forward“. Zudem besteht eine Kooperation mit Women in Tech e.V., die darauf abzielt, den Frauenanteil in der Tech-Branche in Deutschland zu erhöhen. Dieser liegt derzeit bei lediglich 17 bis 19 Prozent.
Kern der neuen Partnerschaft ist eine Reihe von drei kostenlosen Workshops unter dem Titel „Afterwork KI-Hacks“, die in Düsseldorf-Oberbilk stattfinden. Die Veranstaltungen richten sich gezielt an Frauen und sollen einen niederschwelligen Einstieg in die Arbeit mit KI ermöglichen. Geleitet werden die Workshops von der zertifizierten KI-Managerin Nadia Mechrouki, die über umfangreiche Erfahrung in der Integration von Künstlicher Intelligenz in Bildungsprozesse verfügt.
Die Inhalte der Reihe sind praxisorientiert angelegt: Im ersten Workshop am 26. März lernen die Teilnehmerinnen, KI als strategisches Werkzeug für Denk- und Entscheidungsprozesse einzusetzen. Am 5. Mai steht die strukturierte Verarbeitung von Informationen und die Entwicklung effizienter KI-Workflows im Mittelpunkt. Den Abschluss bildet am 18. Juni ein Workshop, in dem aus ersten Ideen konkrete Prototypen entstehen sollen.
Veranstaltungsort ist die Alte Fabrik Oberbilk an der Mindener Straße 33a in Düsseldorf. Die Teilnahme an allen Terminen ist kostenlos, eine Anmeldung ist jedoch erforderlich.
„KI hat das Potenzial, Bildung grundlegend zu demokratisieren. Entscheidend ist jedoch, dass wir diese Technologien verantwortungsvoll, reflektiert und inklusiv einsetzen“, sagt Mechrouki. Für tech & teach sei Technologie kein Selbstzweck, sondern ein Instrument zur Förderung von Chancengleichheit und nachhaltiger Entwicklung.
Mit jährlich rund 400 Veranstaltungen und mehr als 10.000 Teilnehmenden zählt tech & teach zu den etablierten Akteuren im Bereich digitaler Bildung in Deutschland. Zu den Initiativen des Unternehmens gehören unter anderem Coding For Tomorrow und die Codingschule, die unterschiedliche Zielgruppen entlang der Bildungskette ansprechen.
Auch das „The Female Network“ verfolgt einen vernetzenden Ansatz: Als Zusammenschluss verschiedener Frauen-Netzwerke im Wirtschaftsraum Düsseldorf bringt die Plattform Akteurinnen zusammen, schafft Sichtbarkeit und fördert den Austausch. Ziel ist es, Frauen in ihrer beruflichen Entwicklung zu unterstützen und langfristig tragfähige Strukturen aufzubauen.
Mit der neuen Kooperation setzen beide Partner ein klares Zeichen gegen strukturelle Ungleichgewichte in der digitalen Welt – und für mehr Vielfalt in der Entwicklung von Zukunftstechnologien.
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